Как перевести во время декрета, чтобы угодить Минтруду

ТК не запрещает переводить сотрудника на другую работу, даже если он в декретном отпуске. Главное — договориться. Как оформить такой перевод, закон не говорит. В итоге возникают споры, особенно, когда на место сотрудника, который ушел в декретный отпуск, уже успели принять другого работника.
Мы разобрали все ситуации и варианты. Узнаете, когда для перевода важно вызвать сотрудника на работу, а когда достаточно оформить все дистанционно.
По пошаговой инструкции сделаете все правильно и сможете избежать претензий Роструда, ФСС и споров с работниками.