ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 15 из 18
Не прочитано
9
Сентябрь 2018года
Споры, проверки

Как не дать работнику выиграть спор, даже если компания нарушила закон

Даже если компания нарушила права работника и он пожаловался суд, это еще не значит, что выиграет дело. Если понимаете, что нарушение есть, а по-хорошему вопрос не решить, попробуйте «подловить» работника на его же ошибке — проверьте, вовремя ли он подал иск. Такое формальное нарушение поможет избежать разбирательства или выиграть спор. 
Документы, которые в 2018-м нужно передать в архив или уничтожить: как это сделать
№ 9, 2018
Когда можно не объяснять, почему отказали в приеме на работу