ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 5 из 17
Не прочитано
8
Август 2018года
Изменения

Как пенсионная реформа отразится на вас и вашей работе: с учетом поправок Президента от 29 августа

Главное в статье:

  1. Что случилось с пенсионным возрастом
  2. К чему готовиться и чего боятся работодатели
  3. Как отвечать на вопросы работников о пенсии
  4. Какие ходят слухи и нужно ли им верить

Из 18 карточек вы узнаете, в чем суть пенсионной реформы, как она отразится на вашей работе, чего боятся ваши коллеги и как справиться с этими страхами. А еще — какие ходят слухи и нужно ли им верить, как правильно отвечать на три «больных» вопроса работников о пенсии.
В этой статье нет политики, оценок и эмоций.

Главное в статье СкрытьПенсионная реформа: что случилось

1. Как планируют повысить пенсионный возраст

2. В каком возрасте работник сможет выйти на пенсию

3. В каком возрасте «северный» работник сможет выйти на пенсию

4. Кого пенсионная реформа не затронет

5. Как пенсионная реформа отразится на льготниках

6. Как пенсионная реформа отразится на сотрудниках с большим стажем работы

  1. Как планируют повысить пенсионный возраст
  2. В каком возрасте работник сможет выйти на пенсию
  3. В каком возрасте «северный» работник сможет выйти на пенсию
  4. Кого пенсионная реформа не затронет
  5. Как пенсионная реформа отразится на льготниках
  6. Как пенсионная реформа отразится на сотрудниках с большим стажем работы

Хотите узнать, сколько вам осталось до пенсии в годах, месяцах или днях? Воспользуйтесь нашим калькулятором. Укажите свой пол и год рождения и нажмите на кнопку «Рассчитать».

Главное в статье Скрыть

Как Президент изменил пенсионную реформу

Главное в статье СкрытьК чему готовиться

1. Работодатели не захотят брать пенсионеров на работу, а число таких кандидатов вырастет

2. Как работодатели будут ограничивать прием «пенсионеров» в компанию

3. Работодатели боятся, что пенсионер не потянет

4. Какие варианты расстаться будут использовать работодатели

5. Какое основание увольнения самое выгодное для «пенсионера»

6. Работодатели боятся, что пенсионеры будут меньше работать

7. Как оптимально учесть интересы компании и «пенсионеров»

  1. Работодатели не захотят брать пенсионеров на работу, а число таких кандидатов вырастет
  2. Как работодатели будут ограничивать прием «пенсионеров» в компанию
  3. Работодатели боятся, что пенсионер не потянет
  4. Какие варианты расстаться будут использовать работодатели
  5. Какое основание увольнения самое выгодное для «пенсионера»
  6. Работодатели боятся, что пенсионеры будут меньше работать
  7. Как оптимально учесть интересы компании и «пенсионеров»

Так же узнать: кого и как затронет пенсионная реформа, и к чему готовится кадровику.

Главное в статье СкрытьХодят слухи, что…

1. Заставят брать на работу «пенсионеров»

2. Помогут деньгами тем, у кого работают пенсионеры

3. Сохранят льготы «пенсионерам»

  1. Заставят брать на работу «пенсионеров»
  2. Помогут деньгами тем, у кого работают пенсионеры
  3. Сохранят льготы «пенсионерам»

Так же узнать: кого и как затронет пенсионная реформа, и к чему готовится кадровику; какие ходят слухи и стоит ли им верить

О чем вас спросит пенсионер

1. Я достиг пенсионного возраста. Как мне лучше уволиться?

2. Я достиг пенсионного возраста. Меня теперь уволят?

3. Я и после пенсионного возраста хочу работать. Буду ли я получать пенсию?

  1. Я достиг пенсионного возраста. Как мне лучше уволиться?
  2. Я достиг пенсионного возраста. Меня теперь уволят?
  3. Я и после пенсионного возраста хочу работать. Буду ли я получать пенсию?

Так же узнать: кого и как затронет пенсионная реформа, и к чему готовится кадровику. Какие ходят слухи и стоит ли им верить и как отвечать сотрудникам на вопросы о пенсии

О новом подходе к условию труда инвалида, ситуации на рынке труда и финансовой поддержке компаний
№ 8, 2018
Два непредвиденных изменения и проект, которого все ждали: что скорректировать в работе с кадрами