ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 4 из 27
Не прочитано
1
Январь 2017года
Главное

Главные изменения трудового законодательства - 2017

Главное изменение 2017 года — это внедрение независимой оценки квалификации, которая определит, соответствует квалификация сотрудника положениям профстандарта и квалификационным требованиям или нет. Но есть еще 5 других не менее важных изменений, которые затронули работу кадровых служб. Новая статья от журнала «Справочник Кадровика» поможет разобраться и проверить, все ли нововведения 2017 года вы учли в своей работе, а значит исключить ошибки и штрафы от ГИТ.
Чтобы читать статью дальше, подпишитесь или получите демодоступ.
Новое в законодательстве
№ 1, 2017
Прожиточный минимум – 10 678 рублей