ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 19 из 26
Не прочитано
3
Март 2017года
Трудовые споры
Слушается дело

Как сохранить за сотрудником полную зарплату и пособие по уходу за ребенком

СИТУАЦИЯ
Сотрудник в отпуске по уходу за ребенком работал 39,6 часа в неделю. При этом получал зарплату и пособие по уходу за ребенком.
ФСС не признал 39,6 часа в неделю неполным рабочим временем и не принял к зачету расходы на выплату пособия по уходу за ребенком. Инспектор предложил компании уменьшить сумму расходов на 167 599 руб. 84 коп.
Компания потребовала признать решение ФСС недействительным.
Чтобы читать статью дальше, подпишитесь или получите демодоступ.
Когда ребенок командировке не помеха
№ 3, 2017
Как изменились пособия в 2017 году