ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 6 из 26
Не прочитано
3
Март 2017года
Кадровая практика

Как переименовать подразделение, даже если работники против

Указывать в трудовом договоре структурное подразделение не в ваших интересах: не сможете переименовать без согласия работника. Но как быть, если решили уточнить место работы сотрудника и внесли в трудовой договор наименование подразделения, а руководство велит унифицировать названия структурных единиц компании?
Чтобы читать статью дальше, подпишитесь или получите демодоступ.
Документы, которые подтвердят проступок работника
№ 3, 2017
Временный перевод при срочном договоре: как не ошибиться