8 (800) 511-98-64
•
О компании
•
Другие продукты Актиона
SOS
Электронный журнал «Справочник кадровика»
Новости
Минтруд указал, как оплачивать медосмотр в выходные
В регионах будут созданы комиссии по противодействию нелегальной занятости
Депутат напомнил, что работодатель не может уволить отца-одиночку
Глава ФНС рассказал о работе над налоговой амнистией за дробление бизнеса
Работники с высокими зарплатами реже сомневаются в своих рабочих решениях
У мигрантов появятся цифровые профили
Правовая база
ещё
Микрообучение
Микрообучение
ещё
Формы
ещё
Сервисы
ещё
Книги
Книги
ещё
Сервисы и памятки - 2024
Сервисы и памятки - 2024
ещё
Кадровые документы - 2024
Кадровые документы - 2024
ещё
Кадровый университет
Кадровый университет
ещё
8 (800) 511-98-64
8 (800) 511-98-64
ещё
ещё
свернуть
Елена Орлова
:
Задача: уменьшить затраты на оплату труда. Варианты решений
№
11
Ноябрь
2015
Профстандарт «Специалист по управлению персоналом». Что нас ждет после его утверждения?
Предоставление персонала. Правила оформления документов
Единый реестр проверок. Что нужно знать работодателю
Продление срочного трудового договора с беременной. Все ситуации
Новости
Одолжите персонал
Планы и обсуждения
Новости регионов
Кадровая практика
Заемный труд: игра по новым правилам
Единый реестр проверок. Что нужно знать работодателю
Продление срочного трудового договора с беременной. Все ситуации
Участие работодателей в обеспечении занятости населения
Кадровое делопроизводство
Удлиненные отпуска педагогов
Предоставление персонала. Правила оформления документов
Трудовые споры
Иностранец работает в другом субъекте РФ? Нужно проверить документы о служебной командировке
Вопрос-ответ
Часть отпуска без сохранения заработной платы, превышающая 14 календарных дней, не входит в стаж для отпуска
Для оформления отношений с иностранным работником, направленным в филиал, потребуется копия его трудового договора с головной иностранной компанией
Порядок и сроки выплаты премии должны быть установлены локальным нормативным актом
Графики сменности изменяются в том же порядке, в каком утверждались
Вопрос-ответ
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование не относятся к мерам социальной поддержки
Конкурс на замещение должности научно-педагогического работника, трудовой договор с которым заключен на неопределенный срок, каждые пять лет не проводится
Предоставление отпуска за разные периоды следует отразить в приказе
Компенсация за неиспользованные отпуска выплачивается работнику при увольнении по любому основанию
Допускается перевод работника с его согласия в период отпуска по уходу за ребенком
Оплата труда и налогообложение
Задача: уменьшить затраты на оплату труда. Варианты решений
Пенсии и пособия
МРОТ и размеры социальных пособий
Охрана труда
Обучение по охране труда: обязанности работодателя
Профзачет
Итоги VII тура Всероссийского конкурса «Профзачет-2015»
Управление персоналом
Профстандарт «Специалист по управлению персоналом». Что нельзя пропустить?
Диаграмма Исикавы как метод анализа конфликтов в организации
Содержание
Полезное
Темы
Микрообучение
Номера
Издания
Тест
0
/ 0